О пролонгации Коллективного договора не договорились.

Перед началом седьмого заседания паритетной комиссии по разработке и принятию Коллективного договора состоявшегося 19 декабря, сторона представителей работодателя предложила изменить согласованную повестку заседания комиссии и обсудить условия о возможной пролонгации Коллективного договора до 2023 года, на основании предложений, которыми стороны обменялись заранее, а далее продолжить работу, согласно согласованной повестке.

         В ходе обсуждения вопроса о возможной пролонгации Коллективного договора представители работников и представители работодателя обсудили позиции сторон по редакции пунктов 4.11; 9.21; 11.22 и текущему выполнению условий Коллективного договора. После обсуждения, представители работников указали на то, что в настоящее время условия о возможной пролонгации Договора отсутствуют, в первую очередь из-за невыполнения стороной работодателя обязательств по Коллективному договору.

         Далее комиссия рассмотрела представленные стороной работодателя Приложение №5, Приложение №6 к разделу 7 Охрана труда Коллективного договора, а также изменения в Положение о порядке компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для работников ПАО «Коршуновский ГОК».

         У представителей работников возникли вопросы, к содержанию Приложения №5 Перечень профессий ПАО «Коршуновский ГОК», дающий право на бесплатное получение молока или других равноценных пищевых продуктов, за работу во вредных условиях труда, по результатам специальной оценки условий труда, и к редакции внесённых изменений в Положение о порядке компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для работников ПАО «Коршуновский ГОК». Работа над данными Приложениями к Коллективному договору будет продолжена.

         Рассмотрение не принятых на прошлом заседании пунктов по разделу 6. Время отдыха, разделу 7. Охрана труда, было перенесено из-за не готовности представителей работодателя к их обсуждению.

         Очередное заседание комиссии состоится 25 декабря.


Работа над проектом Коллективного договора продолжается.

На шестом заседании паритетной комиссии, состоявшемся 13 декабря, повторно был рассмотрен раздел 6. Время отдыха, четыре пункта данного раздела остаются не принятыми, обсуждение по ним продолжается.

Также был рассмотрен раздел 7. Охрана труда. По результатам обсуждения предложений сторон, десять пунктов не приняты, работа по ним будет продолжена и один пункт данного раздела включён в протокол разногласий.

Продолжение переговоров назначено на 20 декабря, согласовано повторное рассмотрение раздела 7. Охрана труда, раздела 11. Гарантии прав профсоюзных органов.

         Представители работодателя и представители работников договорились обменяться предложениями по разделу 5. Оплата труда и разделу 9. Льготы и социальные гарантии.

Переговоры продолжаются.

         На очередном заседании паритетной комиссии состоявшейся 10.12.2019г. по разработке проекта и принятию Коллективного договора стороны социального партнерства обсуждали четыре раздела: 6 Время отдыха; 8. Труд и гарантии женщинам, лицам с семейными обязательствами; 12. Порядок контроля за выполнением Договора; 13. Заключительные положения.

           По результатам встречи семь пунктов раздела 6. Оставлены для дальнейшего обсуждения. Раздел 8 принят. Раздел 12. Принят за исключением пункта 12.2 (обсуждение). Раздел 13 принят.

         В ходе заседания представители работников и представители работодателя обменялись предложениями по разделу 7. Охрана труда и разделу 10. Работа с молодежью.

            Очередное заседание назначено на 13 декабря, будут обсуждаться разделы 7 и 10.

Итоги четвёртого раунда переговоров.

Перед началом переговоров по заключению Коллективного договора состоявшегося 06.12.2019г. представители работников передали представителям работодателя предложения в проект Коллективного договора по разделам: 6,8,12,13, аналогичные предложения поступили представителям работников 05.12.2019г.

На заседании паритетной комиссии обсуждались разделы с 1 по 4, с учётом замечаний представителей работодателя на представленные предложения работников, по указанным разделам.

По результатам обсуждения 13 пунктов включены в протокол разногласий.

Очередное заседание комиссии стороны договорились провести 10 декабря, на котором будут обсуждаться разделы: 6,8,12,13.

О переговорах.

 В ходе очередного заседания паритетной комиссии по разработке проекта Коллективного договора, состоявшегося 27 ноября стороны социального партнерства обсуждали предложения представителей работников, направленные представителям работодателя в разделы с 1 по 4. Предложений стороны работодателя в данные разделы представителям работников не поступало.

         По результатам проведённых переговоров значительная часть пунктов в проект Коллективного договора по разделам с 1 по 4 была согласована сторонами. Редакция двенадцати пунктов, предложенная представителями работников, отложена для дальнейшего обсуждения. Два пункта отнесены к разногласиям. Следующее заседание паритетной комиссии, по предложению представителей работодателя назначено на 6 декабря.


Back to top